[Thập niên 70] Nữ chính văn khổ tình tôi không làm nữa! - Chương 160

 

“ điều ngoài dự liệu của bà là doanh thu một ngày tăng vọt lên gấp mười lăm , bằng cả doanh thu của nửa tháng cộng !”

 

Lúc đó Chủ nhiệm Cao thể tin nổi, bèn hỏi kế toán Tôn:

 

“, nhầm đấy chứ?"

 

“Bộ phận tài chính chúng đối chiếu với từng quầy hàng ba , chính là con đấy ạ!"

 

Kế toán Tôn cũng phấn khởi, hồi mới hợp tác xã cung ứng Thanh Sơn, bà cứ ngỡ sẽ chôn chân ở một đơn vị nhỏ bé như thế cả đời, ngờ chỉ trong vòng đầy hai năm, quy mô đơn vị liên tục mở rộng, bộ phận tài chính cũng từ một tăng lên ba , và bà cũng trở thành lãnh đạo bộ phận !

 

Chủ nhiệm Cao tuy kinh ngạc nhưng rốt cuộc vẫn giữ vẻ điềm tĩnh, bà nhanh ch.óng trấn tĩnh , tự đối chiếu bảng báo cáo, khi xác nhận doanh thu của từng quầy hàng, bà mới thở phào một dài.

 

Tuy trong lòng vui mừng nhưng Chủ nhiệm Cao cũng hiểu rằng việc kinh doanh hôm qua như chủ yếu do ba nguyên nhân:

 

một là hợp tác xã đổi địa điểm mới khai trương nên nhiều đến xem cho , hai là vì dịp Tết Dương lịch, nhiều đơn vị nghỉ nên thời gian đến chung vui, ba là vì hoạt động trang điểm và ăn thử.

 

ngày nào cũng là ngày lễ, hoạt động cũng thể ngày nào cũng tổ chức, cho nên về chắc chắn doanh thu sẽ sụt giảm.

 

Tương lai của hợp tác xã vẫn xem những bước tiếp theo như thế nào.

 

Đợi kế toán Tôn khỏi, Chủ nhiệm Cao liền hỏi ý kiến của Lâm Thanh Thanh.

 

Lâm Thanh Thanh suy nghĩ một chút :

 

“Cháu thấy chúng đừng nên vội vàng mở rộng quy mô, tiếp theo vẫn nên đ-ánh chắc tiến chắc, giữ vững cục diện như hiện tại.

 

Mặt khác, cần tìm tòi những sản phẩm , để khách hàng rằng sản phẩm của hợp tác xã cung ứng Thanh Sơn chúng rẻ , tạo dựng uy tín và xây dựng thương hiệu cho riêng ."

 

Trong hơn một năm qua, hợp tác xã cung ứng Thanh Sơn thực chất là đang thương hiệu cho khác, rõ rệt nhất chính là Hưng Phong.

 

Trước đây ở thành phố Cận ai đến Hưng Phong, nhưng hiện tại nhắc đến trang phục nữ, nghĩ ngay đến Hưng Phong, đến khi hỏi mua quần áo Hưng Phong ở thì mới nhớ hợp tác xã cung ứng Thanh Sơn.

 

Cùng với sự hợp tác sâu rộng, trang phục nữ Hưng Phong dần trở nên lớn mạnh, họ thể rút lui bất cứ lúc nào để hợp tác với các hợp tác xã cung ứng và công ty bách hóa khác mà quần áo vẫn bán chạy như thường.

 

nếu hợp tác xã cung ứng Thanh Sơn mất trang phục nữ Hưng Phong, họ sẽ mất một lượng lớn khách hàng.

 

Tất nhiên khi Tạ Bảo Sơn còn đảm nhiệm chức xưởng trưởng xưởng may Hưng Phong thì mối quan hệ hợp tác giữa đôi bên vẫn bền vững.

 

chuyện gì cũng vạn nhất, họ chuẩn cho tình huống.

 

Hơn nữa theo quan điểm của Lâm Thanh Thanh, lớn mạnh thì tiên xây dựng thương hiệu, nếu sẽ chỉ là con tôm nhỏ cá lớn nuốt chửng mà thôi.

 

Tuy nhiên việc xây dựng thương hiệu chuyện một sớm một chiều mà thành công , đó họ lựa chọn sản phẩm ưu tú, tăng cường dịch vụ, để tiếng lành đồn xa mới .

 

Sau khi bàn bạc, Lâm Thanh Thanh và Chủ nhiệm Cao vạch kế hoạch công tác cho vài tháng tới.

 

Đầu tiên là tổ chức tập huấn, vì mở rộng quy mô nên nhiều nhân viên mới tuyển , tuy khi nhận việc qua đào tạo sơ bộ nhưng vẫn tiến hành đào tạo nghiệp vụ chuyên sâu hơn, chẳng hạn như quầy quần áo cách phối đồ, quầy mỹ phẩm trang điểm, còn cả tập huấn về kỹ năng giao tiếp.

 

Không chỉ nhân viên bộ phận bán hàng tham gia tập huấn mà bộ phận thu mua cũng , thậm chí nhiệm vụ tập huấn của họ còn nặng nề hơn, họ am hiểu tường tận sản phẩm, rõ loại sản phẩm nào là nhất.

 

Tiếp theo là thiết lập cơ cấu tổ chức mới, vì là đơn vị nhỏ nên cơ cấu tổ chức của hợp tác xã cung ứng Thanh Sơn khá đơn giản, Chủ nhiệm Cao là chịu trách nhiệm chung, ngoài bộ phận bán hàng do Lâm Thanh Thanh quản lý thì các bộ phận tài chính, thu mua và hậu cần đều trực tiếp việc với Chủ nhiệm Cao.

 

hiện tại riêng bộ phận bán hàng tới mấy chục nhân viên, các bộ phận khác cũng đều tăng thêm , duy trì cơ cấu tổ chức như cũ chắc chắn là .

 

Do đó khi bàn bạc, mỗi bộ phận sẽ thiết lập thêm chức danh trưởng phòng, trưởng phòng sẽ thêm chức danh tổng giám đốc, đồng thời cũng bố trí cho Chủ nhiệm Cao một thư ký.

 

Ngoài bên trong bộ phận bán hàng còn chia thành các tổ, mỗi tổ một tổ trưởng.

 

Sau khi cơ cấu tổ chức xác định xong, Chủ nhiệm Cao mở họp công bố hai quyết định bổ nhiệm:

 

thứ nhất là Lâm Thanh Thanh thăng chức lên tổng giám đốc, thứ hai là kế toán Tôn thăng chức lên trưởng phòng tài chính.

 

Đồng thời, Chủ nhiệm Cao cũng công bố tiêu chuẩn tuyển chọn các vị trí khác, tóm gọn trong bốn chữ —— xem biểu hiện tổng hợp.

 

Tất nhiên biểu hiện tổng hợp của mỗi bộ phận sẽ tiêu chuẩn khác , ví dụ như bộ phận bán hàng chủ yếu xem xét doanh , thái độ phục vụ, tỷ lệ khiếu nại, v.v.

 

Tuy tiêu chuẩn tuyển chọn cao, cạnh tranh đông nhưng vị trí ở bộ phận bán hàng cũng nhiều mà!

 

Lâm Thanh Thanh thăng chức lên tổng giám đốc thì vị trí hiện tại chắc chắn thế, còn ba vị trí tổ trưởng nữa, tâm tư của trong bộ phận bán hàng bắt đầu rục rịch.

 

Cuối cùng, một khi cơ cấu tổ chức điều chỉnh thì chế độ khen thưởng chắc chắn cũng kèm.

 

Chế độ khen thưởng mới chỉ dành cho bộ phận bán hàng mà các bộ phận khác cũng phần thưởng tương ứng.

 

Còn đối với bộ phận bán hàng, vì chia thành các tổ nên chế độ khen thưởng bao gồm khen thưởng bộ phận và khen thưởng nội bộ tổ, ngoài vẫn giữ lệ cũ, phần thưởng chia thành thưởng tháng và thưởng quý.

 

Theo chế độ khen thưởng mới, doanh nhất hằng tháng thì một quý thể nhận thêm chín mươi đồng tiền thưởng.

 

Chín mươi đồng đấy!

 

Còn cao hơn cả tiền lương một tháng của họ.

 

Nhất thời ai nấy đều hừng hực khí thế như tiêm m-áu gà, nỗ lực việc.

 

Dưới sự nỗ lực của , khi cơn sốt khách hàng giai đoạn đầu khai trương qua , doanh thu của hợp tác xã hề sụt giảm quá nhiều.

 

Tính đến thời điểm nghỉ Tết cuối tháng giêng, doanh thu tăng gấp sáu so với đây.

 

Cùng với việc kinh doanh của hợp tác xã ngày càng hồng phát, phía Ủy ban Cách mạng cũng bắt đầu triển khai kế hoạch tiếp theo.

 

Sau Tết, mấy tòa nhà bên cạnh hợp tác xã lượt giải tỏa mặt bằng, bắt đầu tiến hành cải tạo trang trí, từ tháng ba trở các nhà hàng quốc doanh, trạm tiếp đãi, các quầy kinh doanh quốc doanh khác , thậm chí cả rạp chiếu phim cũng lượt khai trương.

 

Tháng sáu, hợp tác xã một nữa trang trí nâng cấp, văn phòng chuyển sang tòa nhà nhỏ ở sân , tầng bốn tăng thêm hơn mười quầy hàng.

 

Tháng bảy, tầng bốn của hợp tác xã chính thức mở cửa đón khách, hợp tác xã cung ứng Thanh Sơn chính thức đổi tên thành Công ty Bách hóa Thanh Sơn.

 

Tháng chín, con phố nơi Công ty Bách hóa tọa lạc chính thức đổi tên thành phố Thanh Sơn.

 

……

 

Trong năm nay Lâm Thanh Thanh chỉ đắc ý trong sự nghiệp mà cuộc sống cũng liên tiếp đón nhận tin vui.

 

Đầu tháng sáu, con gái của cô và Tạ Nguy chào đời.

 

Lúc cô bé mới sinh làn da đỏ nhăn nheo, Lâm Thanh Thanh thể tin nổi đây là con gái , trong lòng cứ lo lắng thôi.

 

do cái của mà khi cô bé lớn thêm một chút, Lâm Thanh Thanh cảm thấy con bé những da dẻ trắng trẻo mịn màng mà ngũ quan còn vô cùng tinh tế, ừm, giống hệt cô.

 

[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://monkeydtruyen.com/thap-nien-70-nu-chinh-van-kho-tinh-toi-khong-lam-nua/chuong-160.html.]

Con gái sinh nhưng tên vẫn quyết định ngay, cho đến tiệc đầy tháng của đứa trẻ tháng bảy, khi cân nhắc kỹ lưỡng, Tạ Nguy mới chốt tên cho con gái —— Tạ Hi.

 

Lâm Thanh Thanh cơ bản hài lòng với cái tên , chỉ là cô thấy chữ “Hi" (曦) khó , cô đồ rằng con gái học chắc sẽ mất.

 

Tạ Nguy:

 

“……"

 

Chương 102 Chỉ tiêu

 

Mùa hè năm một chín bảy bảy.

 

“Đồng chí Lâm tan ?"

 

Thấy Lâm Thanh Thanh lên xe, Lý Xuân Anh liền mỉm hỏi, nhưng thắc mắc:

 

“Sao hôm nay cháu đạp xe đạp?"

 

Lâm Thanh Thanh chỉ mua vé tháng xe buýt mùa đông, còn mùa hè cô đều đạp xe vì rẻ tiện chờ xe.

 

Lý Xuân Anh và Lâm Thanh Thanh quen vài năm nên rõ thói quen của cô, vì thế bà mới hỏi .

 

“Xe đạp chị Phó mượn nên cháu đạp xe ."

 

Giải thích xong, Lâm Thanh Thanh ở cửa xe trong, toa xe kín , chỉ còn một chỗ trống ở hàng ghế cuối cùng.

 

phía khá xóc và mùi dầu diezel nồng nên Lâm Thanh Thanh thích , đành ở lối .

 

Lý Xuân Anh thấy cô xuống phía , bèn dậy khỏi ghế :

 

“Cháu chỗ của bác ."

 

“Dạ thôi cần ạ, cháu một lát là ."

 

Lâm Thanh Thanh .

 

“Gớm, cháu còn khách sáo với bác gì!"

 

Lý Xuân Anh kéo Lâm Thanh Thanh , ấn cô xuống cái ghế đẩu đặt cạnh cửa sổ:

 

“Để bác xuống phía ."

 

Thấy Lý Xuân Anh về phía , Lâm Thanh Thanh lên nữa, tiếp tục ghế đẩu.

 

Công ty Bách hóa Thanh Sơn cách khu tập thể xa hơn hợp tác xã cung ứng một chút, xe buýt mất hai mươi phút.

 

Đạp xe thì mất thêm bao nhiêu thời gian, nếu đường tắt lúc nhanh cũng chỉ hơn ba mươi phút là tới.

 

Lâm Thanh Thanh nghiêng ghế đẩu, một tay vịn khung cửa sổ để giữ thăng bằng, nhắm mắt đung đưa theo nhịp xóc của xe buýt, trong đầu hồi tưởng chuyện Chủ nhiệm Cao với cô ban ngày.

 

Đó là một tin , nhưng nó chút khác biệt so với những gì cô hình dung, khiến cô phần đắn đo.

 

Xe buýt lắc lư chầm chậm dừng bên ngoài khu tập thể, tiếng của Lý Xuân Anh vang lên:

 

“Đến trạm cuối , ai xuống xe thì mau xuống ."

 

Lâm Thanh Thanh mở mắt, dậy chào tạm biệt Lý Xuân Anh nhảy xuống xe về nhà.

 

……

 

Người thường trẻ con “bảy tháng , tám tháng bò, chín tháng gọi cha", nhưng Tạ Hi học và học sớm hơn những đứa trẻ bình thường một chút, đầy tám tháng con bé thể gọi cha, chỉ là phát âm chuẩn lắm, kỹ thì .

 

bấy nhiêu thôi cũng đủ khiến Lâm Thanh Thanh ghen tị , đó một thời gian hễ rảnh rỗi là cô lải nhải từ “" bên tai con gái, thế là đầy chín tháng, Tạ Hi học cách gọi .

 

Đến bây giờ con bé thể phân biệt cha, và bà nội, còn thể biểu đạt ý của một cách đơn giản, chẳng hạn như đói thì sẽ gọi “măm măm".

 

So với việc học , Tạ Hi học sớm hơn, sáu bảy tháng con bé bắt đầu bò giường, tám chín tháng thể dậy bước .

 

Tuy nhiên cô bé nhát gan, trong một thời gian dài chỉ dám bước một bước duy nhất.

 

Đến bây giờ Tạ Hi dám bộ , nhưng vì vững nên cần dắt tay liên tục, nếu con bé sẽ yên một chỗ chịu động đậy.

 

Lúc Lâm Thanh Thanh bước sân, thấy Tạ Nguy đang khom lưng nắm lấy cánh tay con gái dắt con bé học , cô bèn nhẹ bước tới, phía con gái quan sát.

 

Trong quá trình Tạ Nguy hai định buông tay để con gái tự , nhưng nào cô bé cũng nhạy bén phát hiện ý đồ của cha, ngẩng đầu cất tiếng gọi sữa:

 

“Cha cha!"

 

Giống như đang vui, giống như đang nũng.

 

Tạ Nguy bất lực, chỉ đành trầm giọng dỗ dành:

 

“Được , cha buông tay ."

 

Thấy Tạ Nguy lúng túng, Lâm Thanh Thanh kìm bật thành tiếng.

 

Nghe thấy tiếng , Tạ Hi lập tức đầu , thấy Lâm Thanh Thanh liền mắt sáng rỡ, buông tay cha xoay dang rộng vòng tay gọi:

 

“Mẹ!

 

Bế!"

 

Lâm Thanh Thanh vỗ tay :

 

“Con tự đây bế nào."

 

Cô bé cúi đầu cách giữa và Lâm Thanh Thanh, bĩu môi bắt đầu rơm rớm nước mắt, gọi:

 

“Mẹ bế!"

 

Con gái là Tạ Nguy chẳng còn cách nào, bế bổng con gái lên, an ủi:

 

“Cha bế con tìm nhé, bé ngoan đừng ."

 

Vừa bước đến mặt Lâm Thanh Thanh, cô bé trong lòng rướn lên, vươn tay ôm c.h.ặ.t lấy cổ , nước mắt lập tức ngừng chảy, hinh hích:

 

“Mẹ bế bế!"