Ví dụ cấp cụ thể:
- LV1: 10 điểm tích lũy, hưởng quyền lợi: Mỗi tháng 2 bữa ăn tự chọn miễn phí, ở phòng 16 với phí 1 điểm/tháng.
- LV2: 100 điểm tích lũy, thêm quyền lợi: Mỗi tháng 2 nhận cơm trắng hoặc bánh bao VIP, ở phòng 8 với phí 5 điểm/tháng.
- LV3: 1.000 điểm tích lũy, thêm quyền lợi: Mỗi tháng 3 nhận rau củ VIP và một áo ấm, ở phòng 4 với phí 10 điểm/tháng.
- LV4: 5.000 điểm tích lũy, thêm quyền lợi: Mỗi tháng cá nhân ăn tự chọn giới hạn, ở phòng 2 với phí 50 điểm/tháng.
- LV5: 10.000 điểm tích lũy, thêm quyền lợi: Cả gia đình ăn tự chọn giới hạn, cấp xe điện, ở phòng đơn cao cấp với phí 100 điểm/tháng.
Dưới khán phòng, bắt đầu tính toán, qua thì vẻ quyền lợi , ai cũng nghĩ sẽ cố gắng để đạt cấp cao.
Quản lý Thác mỉm , nghĩ rằng kế hoạch khiến họ mắc bẫy.
Nhân viên nghĩ rằng đạt cấp cao sẽ lợi, nhưng sự thật là họ sẽ việc càng ngày càng nhiều để đạt đến những quyền lợi hơn, và từ đó, nhà máy sẽ càng thu nhiều lợi ích hơn.
Quản lý Thác nhớ lời Tịnh Thù :
"Hãy nhớ, thứ miễn phí thường là thứ đắt nhất. Khi bạn mải mê săn lùng những thứ miễn phí, bạn thường trả giá nhiều hơn."
Quả thật, để đạt những quyền lợi đó, sẽ việc chăm chỉ hơn.
Và khi họ đạt , họ sẽ ngừng , mà sẽ cố gắng để đạt cấp cao hơn, để thêm quyền lợi.
Điều sẽ khiến họ việc càng nhiều và cống hiến nhiều hơn cho nhà máy.
Quản lý Thác tiếp:
"Để giúp hiểu rõ hơn, sẽ đưa một ví dụ. Giả sử, nhân viên thu mua Trương Tam nhận nhiệm vụ mua 100 tấn Hủ Thi Trùng với giá 1.000 giả thuyết tệ, khi thành, sẽ thưởng 100 điểm tích lũy.”
“Khi Trương Tam thu mua xong, kiểm tra viên Lý Tứ kiểm tra chất lượng và nếu đạt tiêu chuẩn, Lý Tứ sẽ 10 điểm tích lũy, và trưởng nhóm Vương Nhị sẽ 1 điểm tích lũy.”
“Nếu phát hiện hàng đạt chuẩn, kiểm tra viên sẽ thưởng 20 điểm, và cả Trương Tam và Lý Tứ đều trừ 10 điểm.”
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://monkeydtruyen.com/index.php/trong-sinh-tu-tan-the-cung-khong-gian-rubik/chuong-778.html.]
“Nếu tranh chấp, bạn thể nhờ cấp giải quyết, và nếu phát hiện gian lận, quản lý sẽ cách chức."
"Ví dụ, Trương Tam là nhân viên cấp 2 với 100 điểm tích lũy. Mỗi tháng, hưởng 2 bữa ăn tự chọn miễn phí, 2 nhận bánh bao VIP, và quyền ở phòng 8 với phí 5 điểm mỗi tháng.”
“Anh cũng thể đổi điểm thành giả thuyết tệ, nhưng khuyên nên, bởi vì ăn tự chọn ở nhà máy chỉ tốn 1 điểm, rẻ hơn nhiều so với bên ngoài."
Dưới khán phòng bắt đầu xôn xao, ai cũng thấy quyền lợi hấp dẫn, và hỏi khi nào bắt đầu việc, và thế nào để phân công công việc.
Một lo lắng về chỗ ở, hỏi:
"Ký túc xá chỉ bao nhiêu đó phòng, nếu ở phòng 4 và 2 , còn thì ?"
Quản lý Thác đáp:
"Câu hỏi , bây giờ sẽ về vấn đề chỗ ở. Nhân viên cấp 1 sẽ ở phòng 16 , nhân viên cấp 0 sẽ ở hành lang, và nếu chỗ ở đủ thì sẽ dọn .”
“Hiện tại còn vài ngày nữa mới chính thức hoạt động, nhà máy sẽ phát hành một công việc nhỏ lẻ, và những tích lũy điểm cao nhất sẽ ưu tiên chọn công việc thích."
lúc , một đàn ông với cái đầu đầy sẹo bước lên sân khấu, thái độ hài lòng và giọng mỉa mai:
"Quản lý Thác, hết , chẳng qua là ông vẽ bánh vẽ cho chúng thôi. Nói như , còn đưa các mức phúc lợi, chẳng qua là bắt chúng việc mà bất kỳ đảm bảo nào, chẳng khác gì mỗi ngày đào xác chết!"
Quản lý Thác nhíu mày, qua vài kẻ gây rối bên , nhưng cuối cùng vẫn kiên nhẫn hỏi:
"Cậu thắc mắc gì thì cứ , nếu điểm nào trong chế độ đãi ngộ của nhà máy hài lòng, cứ ."
Người đàn ông sẹo, tên là Lại Tử Ba, đắc ý liếc đám bên đang im lặng, :
"Không Quản lý Thác, ông rối quá, chẳng nhớ nổi. chỉ một công việc định, mỗi ngày ông cho ăn uống và chỗ ở như nhân viên cấp 4 là , cần gì phức tạp thế?"
Tịnh Thù từ từ bước từ góc khuất, nhẹ và hỏi:
"Ồ? Ý của là gì, mỗi ngày ăn uống và chỗ ở miễn phí ?"
